Pod pojmem Recruitment si lze jednoduše představit náborový proces nových pracovníků do firmy jakéhokoliv zaměření. Obsazují se volná místa v rámci širokého spektra trhu práce, od řemeslných pozic přes administrativu a střední management až po nejvyšší posty.
Tuto práci zastávají i personální agentury, které podrobně a pečlivě vyhledávají kvalitní zaměstnance pro stálý pracovní poměr. Jejich recruitment je postaven na přesných požadavcích svého klienta, kterými se agentura striktně řídí. Svou prací tak šetří nejenom jeho čas, ale i věnované úsilí výběrovému řízení.
Tím nejbohatším zdrojem kandidátů je nepochybně interní databáze, která se obsahově neustále buduje a profesionální konzultanti z ní nepřetržitě čerpají. Dále se pak opírají o inzerci v tištěných médiích či na online portálech práce.

Využijte naše služby  – Headhunting a Executive Search – nábor manažerských pozic nejen v cestovním ruchu

Executive Search využíváme např. při hledání pozic ředitel hotelu, manager hotelu, šéfkuchař, F&B manager a mnoho dalších.